Les documents légaux de l’entreprise doivent faire l’objet d’un archivage numérique.
Les documents légaux sont les documents qui ont une valeur juridique. Ils doivent donc faire l'objet d'une attention toute particulière....Voir le guide
La loi impose de faire figurer sur les factures un certains nombre de mentions obligatoires.
Si cette obligation n'est pas respectée des sanctions importantes seront appliquées...Voir le guide
La mutation d'un salarié dans le cadre d'un déménagement d'entreprise est un changement relatif à son lieu de travail. La clause de mutation professionnelle, également appelée clause de mobilité, est une clause prévoyant que le...Voir le guide
Les déplacements professionnels sont des déplacements qui ont lieu dans le cadre du travail. Il incombe parfois aux Office Manager d’organiser ces déplacements.Voir le guide
La comptabilité est un système d’organisation et de production des données financières d’une entreprise.
La comptabilité doit permettre de fournir de manière continue et en temps réel un état de la situation financière de l’entreprise....Voir le guide
Le régime réel simplifié d'imposition (RSI) de la TVA consiste en un mode de déclaration de TVA qui conduit à effectuer semestriellement une déclaration de TVA en vue du règlement d'un acompte forfaitaire de TVA.
Attention, ce...Voir le guide
L’archivage électronique de documents légaux permet de conserver sous forme numérique des informations afin de les exploiter ultérieurement.Voir le guide
Le règlement intérieur est un document écrit, rédigé par l'employeur en français (il peut au besoin être accompagné de traductions dans d'autres langues).
Un budget est un outil de gestion et de contrôle financier qui permet de chiffrer les objectifs d'activité (ventes, production), de charges et donc de résultat de votre entreprise.
Il se présente sous la forme d'un tableau qui...Voir le guide
Le comité social et économique (CSE) est une Instance représentative du personnel (IRP) qui doit être mise en place au plus tard le 1er janvier 2020 dans les entreprises dont l'effectif a atteint au moins 11 salariés pendant 12 mois...Voir le guide
L'expert-comptable est un professionnel de la comptabilité chargé entre autres de la tenue et du suivi des comptes, de l’élaboration des bilans annuels et intermédiaires ou de la mise en place des budgets prévisionnels....Voir le guide
Accueillir consiste à recevoir des personnes venues de l’extérieur et à les orienter afin qu'elles trouvent ce qu’elles sont venues chercher.
L'accueil téléphonique est le premier contact que votre entreprise établit avec un.e...Voir le guide
Un prestataire de service est une personne physique ou morale qui offre ses services en contrepartie d’une rémunération, formalisée par un contrat de prestation de service.Voir le guide
Le régime réel normal est un régime d'imposition de la TVA qui concerne les entreprises soumises à l’impôt sur le revenu ou à l'impôt sur les sociétés....Voir le guide
Les règles de sécurité visent à protéger les locaux et les biens de toute menace : danger, intrusion, vol, vandalisme ou autres incidents.Voir le guide
La visite médicale d'information et de prévention (Vip) remplace la visite médicale d'embauche et vise notamment à interroger le salarié sur son état de santé, mais aussi à l'informer et à le sensibiliser....Voir le guide
Les primes d'intéressement versées aux salariés sont soumises à un traitement spécifique en matière de cotisations sociales.
Sur le plan fiscal, le traitement fiscal sera lié à l'usage qui est fait de la prime d'...Voir le guide
Le contrat de professionnalisation est un contrat de travail en alternance destiné à des personnes qui souhaitent compléter leur formation initiale ou obtenir une qualification professionnelle. L'alternance consiste à associer l'...Voir le guide
Le versement de l'intéressement aux salariés bénéficiaires est régi par la loi. Le sujet doit être abordé dans une clause spécifique de l'accord.
A la suite du versement, le salarié peut décider de conserver la somme ou s'il...Voir le guide
Les fonctions support regroupent toutes les activités qui ne sont pas directement rattachées au coeur de métier de l'entreprise (comptabilité, juridique, gestion des ressources humaines, marketing, informatique,...)
L'...Voir le guide
Le règlement des fournisseurs peut être réalisé selon plusieurs modes (virement, prélèvement, chèque, ...).
Habituellement, le moyen de paiement utilisé a été fixé avec ou par le fournisseur. Il est précisé sur la facture.Voir le guide
L'impôt sur les sociétés (IS) est prélevé sur les bénéfices réalisés au cours d'un exercice annuel par les entreprises exploitées en France. Il est soumis à un régime de déclarations et de paiements à dates fixes. Il peut être augmenté...Voir le guide
L'organisation des élections des membres du CSE (Comité social et économique) est régie par un dispositif légal relativement complexe et assorti de nombreux cas particuliers....Voir le guide
L'impôt sur les sociétés (IS), également appelé impôt sur les bénéfices, est une taxe prélevée sur les bénéfices des entreprises exploitées en France avec un taux normal de 28 %....Voir le guide
Le plan d’évacuation d’une entreprise permet à ses collaborateurs et visiteurs de trouver facilement et rapidement les issues de secours en cas d’incendie afin de rejoindre le point de rassemblement le plus proche.Voir le guide
